Outplacement
Principaux avantages de ce mode d'accompagnement ?
Me faire accompagner par un consultant disposant d’une expérience confirmée de l’entreprise et d’une solide culture macro et micro économique me permettra :
D’avoir l’opportunité d’un suivi personnalisé sous forme d’entretiens réguliers.
De communiquer, par ailleurs, à tout moment de la semaine avec ce dernier par « hot line » ( mails et téléphone ) pour bénéficier de conseils « sur mesure » entre deux entretiens.
D’améliorer sensiblement ma communication non verbale : gestuelle, apparence, sourire, voix, gestion des silences, etc……..
De donner envie à un futur employeur d’ ACHETER MA PERSONNALITE (paramètre déterminant) et, par ailleurs, mes compétences.
CONSEIL EN DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL ET COACHING POUR CADRES ET DIRIGEANTS