Qui sommes-nous ?

Un cabinet conseil en gestion de carrière, travaillant à la fois pour des entreprises et pour des particuliers.

Notre expérience professionnelle confirmée, tant du monde de l’entreprise que de celui des Ressources Humaines nous permet d’être des "artisans de luxe":

• pour des cadres souhaitant faire évoluer leur carrière (bilan de carrière, coaching, accompagnement à la transition de carrière) et soucieux de bénéficier de prestations "sur mesure" adaptées aux besoins spécifiques et aux demandes particulières de chacun, sans formalisme ni procédures excessifs, ce qui ne veut pas dire sans méthodologie précise. 

• pour une équipe de Direction, souhaitant améliorer sa cohésion, par une meilleure communication entre ses membres, d’une part, et avec la Direction Générale, d’autre part, en vue d’accroître la performance de l’entreprise et le confort psychologique de ses principaux managers.
  

Yvon Berl, plus de 25 ans d’expérience de Management en entreprise, dans le monde de la Santé. Au sein de compagnies Américaines et Française, occupe successivement des responsabilités de Chef de Produit, Directeur des Ventes, Directeur Marketing, Directeur Général Adjoint, membre du Directoire et Vice Président d’un groupe développant un C.A de 150 M € dont 75% à l’international.
Après une expérience de LBO, il s'est formé au Coaching pour acquérir le minimum requis pour pouvoir échanger de façon cohérente avec les "Coachés". Son expérience de la problématique de la relation directe avec l'actionnaire et/ou l'investisseur, des Etats Unis et de l'Europe en temps que marché multiculturel, lui permet de bénéficier d’une bonne connaissance des préoccupations de ses cadres dirigeants.